“Het was boeiend van begin tot eind en een echte aanrader om beter te begrijpen wat er speelt bij het gedrag van mensen en hoe je er mee om kunt gaan. Heel inspirerend en een echte eye opener”
Norbert
Training: ‘Aan de slag met het 3 lagen cultuurmodel’
In deze ééndaagse training maak je kennis met het 3 lagen cultuurmodel.
Het 3 lagen cultuurmodel is gebaseerd op de theorie dat gedrag voor het overgrote deel bepaald wordt door haar context. Gedragsverandering in organisaties is dus ook niet een kwestie van sturen en belonen, maar van het slim inrichten van de omgeving zodat het gewenste gedrag hieruit vanzelf ontstaat.
Wat anderen zeggen
“Het 3 lagencultuurmodel is echt wel “Anders dan Anders”. Het model geeft een antwoord op de vraag waarom het zo moeilijk is om cultuurverandering te bewerkstelligen. Het geeft je inzicht waarom de meeste cultuurveranderprogramma’s niet of maar matig succesvol zijn.”
Gert
“Inge Mink heeft met haar psychologische achtergrond het werk van Judith Harris vertaald in het 3 lagen cultuurmodel. Een zeer praktisch hulpmiddel om gedrag van groepen en individuen te analyseren en te experimenteren met aanpassen van de context op basis hiervan. Een eye-opener en een goed hulpmiddel bij oa. organisatieverandering!”
Brian
“Een aanrader met ster en stip!”
Guido
“De workshop over “Het drie lagen model” van Inge is een absolute aanrader. De workshop laat op heldere wijze zien hoe wij mensen ons gedragen in groepen. Logisch en herkenbaar.
Door daarnaast gebruik te maken van het model, geeft deze workshop je daadwerkelijk een tool in handen, om verandering te bewerkstelligen. Het model helpt bij het in kaart brengen van de huidige situatie, legt knelpunten open, om vervolgens als team (groep) te kunnen werken naar de gewenste situatie.”
Mayke
Wat ga je doen?
In deze training leer je puzzelen met de context van ons gedrag: Hoe nodig je gewenst gedrag via de context uit, zonder gebruik te maken van expliciete sturing of coaching?
- Je maakt kennis met de belangrijkste universele bouwstenen van groepsgedrag.
- Je ervaart zelf hoe samenwerking afhankelijk is van omstandigheden en randvoorwaarden in de omgeving.
- Je ontdekt hoe het sociale dilemma doorlopend invloed heeft op ons gedrag in de groep.
- Je maakt kennis met het verschil tussen leiders en contextmakers en waarom dit onderscheid belangrijk is.
- Met behulp van de tool met de 11 themakaartjes bedenk je samen slimme interventies om samenwerkend gedrag in groepen meer vanzelfsprekend te maken.
Wat levert het op?
Deze training biedt onmisbare inzichten om gedrag in organisaties via de context in de gewenste richting te veranderen. Want gedragsverandering ontstaat niet door sturing, maar door verleiding. Aan het eind van de training krijg je zelf de gebruikte tool mee, zodat je deze methode ook in jouw eigen werk kunt gebruiken. Deze training staat geheel in het teken van doen en zelf ervaren, zodat je aan het eind zelf direct met slimme contextverandering in jouw organisatie aan de slag te gaan.
Doelgroep
Deze training is een aanwinst voor iedere werknemer en beleidsmaker die zich interesseert in de wetenschap achter de mens en zijn (groeps)gedrag. Denk aan:
- Leidinggevende bestuursleden en andere beleidsbepalers.
- Uitvoerende managers (zowel midden- als hoogsegment) die handvatten zoeken in het effectief invullen van hun leidersrol.
- Adviseurs, bedrijfscoaches en A&O psychologen die hun adviespraktijk rond cultuur willen uitbreiden en verdiepen.
- Betrokken en geïnteresseerde medewerkers
- Professionals die zich intern bezig houden met, of geïnteresseerd zijn in cultuur en verandermanagement.
Locatie
- De training vindt plaats in centraal Nederland, doorgaans in Nijkerk of in Rhenen.
- Incompany workshops vinden plaats op de bedrijfslocatie of een vooraf besproken externe locatie.
Aantal personen
De training gaat van start bij minimaal 10 personen en heeft een maximum van 14 personen. In de Covid-19 periode zal er met kleinere groepen worden getraind; max. 10 personen.
Investering
- De ééndaagse training is op basis van open inschrijving en vraagt een investering €395,- excl. btw per persoon, inclusief lunch, versnaperingen, afsluitende borrel en de tool van het 3 lagen cultuurmodel.
- Incompany workshops zijn maatwerk, variërend in onderwerp en tijdsduur. Neem vrijblijvend contact op om jouw wensen door te spreken voor een op maat gemaakt aanbod.
Beschikbare data voor de ééndaagse training:
BELANGRIJK! Iminco heeft een groeistap gemaakt en gaat verder onder de naam ContextMakers. ContextMakers heeft een volledige toolbox met 4 afzonderlijke tools ontwikkeld voor managers om gedrag in hun organisatie via de context de veranderen. Nieuwsgierig? Neem een kijkje op de nieuwe website. Ook de workshop van het 3 lagen cultuurmodel wordt hier voortgezet onder de naam ‘Cultuur van Samenwerking’. Meer weten? mail naar inge@contextmakers.nl.